Bahadır Kaleağası ile “İş'te Eşitlik”

    TÜSİAD Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Sekreteri Bahadır Kaleağası ile 'işte eşitlik ve kadının iş hayatındaki önemi' hakkında yaptığımız röportaj için yazımızı okumaya devam et!

    İnsan Kaynaklarında FEM Sertifikasının Önemi ! - (İnsan Kaynakları) - Melis Sökmen Çakıroğlu | BinYaprak

    TSKB İnsan Kaynakları Müdürü Melis Sökmen Çakıroğlu, İnsan Kaynaklarında FEM Sertifikasının Önemi'ni anlatıyor. Marmara Üniversitesi İletişim Fakültesi Radyo Te...

    Güven Özyurt | Mesleğin Cinsiyeti Olmaz!

    Ford Otomotiv Sanayi A.Ş. Genel Müdür Yardımcısı Güven Özyurt, otomotiv sanayisinde "toplumsal cinsiyet eşitliği" kapsamında yaptıkları çalışmaları anlatıyor, k...

    Eşit Ebeveyn Olmak

    Koton Genel Müdür Yardımcısı Özlem Yeşildere ve Egon Zehnder Kurucu Ortağı Murat Yeşildere ile Eşit Ebeveyn Olmak' hakkında konuştuk. Özlem Yeşildere, 1991 yılı...

    Harekete Katıl: Cinsiyete Dayalı Şiddetle Mücadele | Ebru Metin - Yasemin Kalaylıoğlu - Merve İşler

    COVID-19'un patlak vermesinden bu yana, gelen veriler ve raporlar, kadınlara ve kız çocuklarına yönelik her türlü şiddetin yoğunlaştığını göstermiştir. İş dünya...

    21 Ekim İş'te Kız Kardeşlik Gününü Kutladık

     Kurucularımız Melek Pulatkonak ve Aslı Caner, 21 Ekim İş'te Kız Kardeşlik Günü'nde 3 yıllık BinYaprak serüvenini anlattı. Melek Pulatkonak, Avusturya Lise...

    İş'te Kız Kardeşlik Paneli

    21 Ekim İş'te Kız Kardeşlik Günü kutlamasını coşkulu bir etkinlikle kutladık.  

    Rasim Keskin - BinYaprak Erkeğiyim Çünkü...

    Rasim Keskin, BinYaprak Erkeği'ni anlatıyor.. Rasim Keskin 1995 yılında Tekirdağ'da doğdu. Liseyi Tekirdağ Anadolu Lisesinde tamamladı. Şu anda FMV Işık Ünivers...

    Kız Kardeşlik Manifestosu

    Kız kardeşim! Biz çalışma hayatında birbirimize destek olmak için BinYaprak'ta hep bir aradayız! Kendi hayallerimizle çıktığımız yolda, senin hayallerini gerçek...

    İş'te Eşitlik - Kadını Güçlendirme İlkeleri Nedir?

    Kurucumuz Melek Pulatkonak öncülüğünde çıktığımız " İşte Eşitlik ve Fırsat eşitliği kültürünü kurumuma nasıl getiririm?" yolculuğunun canlı yayın konuğu, UN Wom...

    Kadın Olarak Algıları Yıkın! - Ege Sevinçli

    KADIN OLARAK ALGILARI YIKIN! Studio-X İstanbul'da Program Koordinatörü Ege Sevinçli ile kariyer yolculuğu hakkında çok keyifli bir sohbet gerçekleştirdik. Diler...

    İstihdam İçin Neler Yapılabilir? (EBRD: Bölüm 2)

    EBRD Türkiye Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Program Koordinatörü Özen Tümer ve EBRD Kapsayıcı Politikalar Kıdemli Uzmanı Mehmet Üvez ile toplumsal cinsiyet hakkınd...

    Kurumlar EBRD'ye Nasıl Başvurabilir? (EBRD: Bölüm 3)

    EBRD Türkiye Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Program Koordinatörü Özen Tümer ve EBRD Kapsayıcı Politikalar Kıdemli Uzmanı Mehmet Üvez ile toplumsal cinsiyet hakkınd...

    CampusWIN Oryantasyon Programı 2019

    TurkishWIN tarafından her yıl geleneksel olarak gerçekleştirilen CampusWIN Oryantasyon Programı, bu yıl 28-29 Eylül 2019 tarihleri arasında TSKB sponsorluğunda ...

    EBRD Neler Yapar & Nedir? (EBRD: Bölüm 1)

    EBRD Türkiye Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Program Koordinatörü Özen Tümer ve EBRD Kapsayıcı Politikalar Kıdemli Uzmanı Mehmet Üvez ile toplumsal cinsiyet hakkınd...

    Ara Verdim Geri Geldim: Özgür İstanbullu

    Özgür İstanbullu iş hayatına dönmeye karar verişini, bunu nasıl yaptığını bizlere anlattı. Çalışan bir anne olarak kendini işini kurdu ve Yeniden Biz ekibi ile ...

    Kadınlar ve Erkekler, İç İçe Geçmiş İplikler

    Tekstil tarihi kumaşının sökük kısımlarının en büyük nedeni tekstille iç içe olmasına rağmen kadınların dar toplum görüşlerine sıkışıp kalmış hikayeleridir. Ama bugün görüyoruz ki sökük kısımların kapanmasının tek yolu medeniyetleri inşa eden kadınların tekstil tarihinde hak ettiği değeri gerçek şekilde görmesidir. Kısacası tarih kumaşlarına yama gerekmiyor orijinal ipliğimiz ilk günkü kadar sağlam! Keyifli okumalar!  

    2022 Kadın ve İstihdam Araştırması Sonuçları Açıklandı!

    2022 Kadın ve istihdam Araştırması; TurkishWIN, XSIGHTS Araştırma ve Danışmanlık ve TED Üniversitesinin ortaklığında kadın ve istihdam konularında farkındalık yaratmak amacıyla yapılmış olup cinsiyet temelli genel mitleri, yaygın değerleri, kadın istihdamına bakışı, babalık iznini, COVID-19 dönemin etkilerini ve cinsiyet temelli iyileştirici politikaları ele almıştır. Raporla ilgili özet bilgilere bu yazıdan ulaşabilirsin! 

    Mert Fırat’ın Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Konusunda Erkeklere Kitap Önerileri

    Mert Fırat'a canlı yayınımızda toplumsal cinsiyet eşitliği farkındalığını arttırmak isteyen erkeklere kitap önerilerini sorduk! Yanıtları okumak için tık tık!  

    © 2024 BinYaprak. Tüm Hakları Saklıdır.
    Bir TurkishWIN girişimidir.