Kapsayıcı Şirket

Toplumsal cinsiyet eşitliği, günümüzde hâlâ birçok ülkede tartışılan ve üzerinde çalışmalar yapılan bir konudur. Kadınların istihdamı, eşit fırsatlar ve cinsiyet temelli mitler gibi konular, bu alandaki önemli sorunlardan bazılarıdır. "Kadın ve İstihdam Araştırması", Türkiye'de kadınların istihdam durumunu ele alarak, çeşitli mitleri ve değerleri sorgulayan kapsamlı bir çalışmadır. Bu araştırma, cinsiyet eşitliği ve kadın istihdamı konularında farkındalık yaratmayı hedeflemektedir. Detaylar yazımızın devamında! 

Toplum ne ekerse, iş dünyası çalışma hayatında onu biçiyor. Bir kurumda kapsayıcı kültürü yaşatmanın olmazsa olmazı psikolojik güven ortamını sağlamak. Toplumda ve çalışma yaşamında şiddet ve taciz sıfırlanmadıkça psikolojik güven alanını yaratmak imkansız. Kurumların bugüne kadar odaklandıkları ev içi şiddet odaklı destek mekanizmaları ve politikalarının ILO C190 ile çalışma yaşamına da taşınmış olması önemli bir adım. Çalışma Yaşamında Şiddete Sıfır Tolerans politika ve uygulamalarını yaygınlaştırmak her iş lideri ve kurumun sorumluluğudur.